「中途採用」は「経験者採用」という言葉に統一される?
2023年春闘の経営側の交渉方針などを示す「経営労働政策特別委員会報告」の素案にとある方針が盛り込まれ、SNSでトレンド入りしました。 その方針とは、新卒者ではない従業員の採用で一般的に使われている「中途採用」という言葉 …
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就職や転職をする際、誰もが何かしらの基準を持って職業選択を行っています。 たとえば、「事務職」「家から近い職場」「給与が◯円以上」「休みが◯日以上」など。 どのような基準を設定するかはもちろん個人の自由ですが、一方で限定 …
人の印象は第一印象で9割決まるとも言われており、面接で「どのような人柄に見られるか」を意識することは非常に重要です。 「人柄重視」という求人情報も多く見かけるので、ここはしっかりと対策をしておきたいところ。 では、どうす …
まずはじめに、あなたはエンゲージメントという言葉をご存知ですか? エンゲージメントとは、従業員一人ひとりが企業の掲げる戦略・目標を適切に理解し、自発的に自分の力を発揮する貢献意欲のことです。 似たような言葉 …
労働に関する調査レポートでは、「完全失業率」や「労働力人口」といった用語がよく使用されています。 こうした用語について、語感からなんとなく意味は分かっていても、実際の意味を聞いたら「思っていたのと違った」と …
就活生の皆さまこんにちは。 ノースジニアス・アールの採用担当です。 4月1日時点での内定率が4割超という、過去最高のペースで進む2023年度大卒の就職活動。 このような数字を見ると、周囲の友人がどんどん内定をもらうなか、 …